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　　1月11日下午，由人事處主辦的2017年度中國(guó)博士后科學(xué)基金暨國(guó)家自然科學(xué)基金申報(bào)動(dòng)員交流會(huì)在中關(guān)村校區(qū)圖書館報(bào)告廳舉行。中國(guó)博士后基金管理處王芳副處長(zhǎng)、宇航學(xué)院馬少鵬副院長(zhǎng)、博士后代表李華楠和成天寶應(yīng)邀做相關(guān)政策解讀和申報(bào)經(jīng)驗(yàn)分享。各學(xué)院在站博士后、部分應(yīng)屆博士生和各博士后工作站負(fù)責(zé)人等共100余人參加本次交流會(huì)，會(huì)議由人事處侯愛軍副處長(zhǎng)主持。

　　侯愛軍副處長(zhǎng)從做好服務(wù)保障、搭建事業(yè)和生活平臺(tái)方面介紹了我校十三五期間全面深化落實(shí)強(qiáng)師興校戰(zhàn)略，實(shí)施博士后倍增計(jì)劃，推進(jìn)博士后人才隊(duì)伍建設(shè)的主要舉措；以2016年我校博士后隊(duì)伍建設(shè)成果鼓勵(lì)在站博士后研究人員潛心科學(xué)研究，盡早謀劃、積極申報(bào)中國(guó)博士后科學(xué)基金及國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目，為自身職業(yè)生涯發(fā)展助力護(hù)航。

　　中國(guó)博士后基金會(huì)管理處王芳副處長(zhǎng)結(jié)合國(guó)家博士后制度改革詳細(xì)介紹了中國(guó)博士后科學(xué)基金的發(fā)展歷程、政策文件、資助類型、申報(bào)條件、評(píng)審流程以及管理信息系統(tǒng)的使用，并對(duì)基金申報(bào)工作提出了指導(dǎo)性意見，對(duì)我校博士后研究人員進(jìn)一步了解中國(guó)博士后科學(xué)基金的性質(zhì)、加深相關(guān)政策理解和提高基金申報(bào)成功率具有重要意義。

　　宇航學(xué)院馬少鵬副院長(zhǎng)全面介紹了國(guó)家自然科學(xué)基金管理的組織體系、基金資助項(xiàng)目類型、申請(qǐng)方式、評(píng)審機(jī)制和時(shí)間節(jié)點(diǎn)，從學(xué)者和管理者的雙重視角重點(diǎn)闡述了如何確定基金項(xiàng)目選題、如何體現(xiàn)創(chuàng)新點(diǎn)以及撰寫申請(qǐng)書時(shí)的注意事項(xiàng)，建議博士后研究人員要加強(qiáng)研究基礎(chǔ)積累，盡早籌劃基金項(xiàng)目申報(bào)，總結(jié)凝練科學(xué)問題，確保選題立意新穎，注重撰寫技巧，高質(zhì)量按時(shí)完成申請(qǐng)書撰寫工作。

　　來自管理與經(jīng)濟(jì)學(xué)院和機(jī)械與車輛學(xué)院優(yōu)秀博士后代表李華楠和成天寶老師分別結(jié)合自身實(shí)際，與大家分享了中國(guó)博士后科學(xué)基金和國(guó)家自然科學(xué)基金申報(bào)的成功經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)。 李華楠現(xiàn)為我校預(yù)聘助理教授，在校博士后期間獲得國(guó)家自然科學(xué)基金青年基金項(xiàng)目資助、中國(guó)博士后科學(xué)基金第55批面上一等資助以及第8批特別資助。成天寶博士后入選2016年度“博新計(jì)劃”，獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金第60批面上一等資助。

　　2016年學(xué)校緊密圍繞雙一流大學(xué)建設(shè)目標(biāo)，以解決制約我校博士后事業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵問題為導(dǎo)向，以提高博士后研究人員培養(yǎng)質(zhì)量為核心，持續(xù)推進(jìn)博士后管理體制機(jī)制改革，不斷優(yōu)化完善助力博士后成長(zhǎng)成才的有關(guān)政策，分別出臺(tái)了《北京理工大學(xué)關(guān)于推進(jìn)博士后人才隊(duì)伍建設(shè)工作的實(shí)施意見》和《北京理工大學(xué)博士后研究人員管理辦法》，大幅提升博士后研究人員薪酬待遇，分類設(shè)崗、分類評(píng)價(jià)、分類培養(yǎng)，充分激發(fā)博士生從事博士后研究工作的內(nèi)在動(dòng)力和創(chuàng)新活力，充分發(fā)揮學(xué)院和合作導(dǎo)師在流動(dòng)站建設(shè)、博士后招收和培養(yǎng)中的主體作用，促進(jìn)博士后事業(yè)和博士后管理工作科學(xué)發(fā)展。

　　在博士后研究人員、合作導(dǎo)師、博士后流動(dòng)站、設(shè)站學(xué)院、有關(guān)職能管理部門和領(lǐng)導(dǎo)的共同努力下，博士后人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)模和質(zhì)量持續(xù)提升。2016年度共招收博士后研究人員80余人，與去年相比增加一倍多；首次實(shí)現(xiàn)招收外籍博士后4名，首次獲得國(guó)家資助國(guó)際交流計(jì)劃引進(jìn)項(xiàng)目指標(biāo)2名；各項(xiàng)科研基金和項(xiàng)目申報(bào)工作取得歷年來最好成績(jī)，4人入選首批“博新計(jì)劃”（全國(guó)共選撥資助200人），24名博士后獲得中國(guó)博士后科學(xué)基金資助，14名博士后獲得自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目資助（占全校自然科學(xué)基金青年項(xiàng)目資助比例的20%）；10名優(yōu)秀博士后出站后留校任職新體系預(yù)聘助理教授。